1. 二次供水设备十大品牌,供水设备哪里好
青岛三利集团,是一家集科研开发、工程设计、生产安装、调试服务为一体的高新技术企业。
北京大禹治水科技有限公司,以供水设备为核心产品,是专业研发、生产、销售二次供水设备的高新技术企业。
北京威派格科技发展有限公司,是一家高新企业,主要致力于智慧水务。
上海熊猫机械(集团)有限公司,是上海一家高新技术企业,是集研发、生产、销售为一体的高新企业。
南方泵业股份有限公司,是研发并规模化生产不锈钢冲压焊接离心泵企业,是不锈钢冲压焊接离心泵专业生产厂家。
上海东方泵业有限公司,是以泵业经营为主业,集科研、制造、营销、服务为一体的科、工、贸企业集团。
上海连成(集团)有限公司,是一家以研究制造泵、阀等流体输送设备、电气控制系统和环保设备的企业。
上海凯泉泵业(集团)有限公司,是中国泵业大型企业。
格兰富水泵(上海)有限公司,是格兰富在上海的办事处。
威乐水泵电机有限公司,是一家经营节水灌溉新技术设备的制造和销售公司。
哪里好的话,推荐青岛三利和北京大禹供水。
青岛三利,质量好,价格贵,主要针对大型工程项目。
北京大禹供水,质量好,价格中等,军工品质应用于民用建筑节能供水设备领域,十年零故障,二十年不间断供水。
2. 供水设备哪个品牌好,二次供水设备哪家可靠
二次供水设备哪个品牌好呢?这个没有统一的说法,众说纷纭。根据本人在房地产公司、物业公司从事水电工有8年有余,通过我自已技术审核和在物业公司管理过的二次供水设备品牌中,个人觉得北京威派格、上海熊猫机械、长沙中赢供水。这三个品牌的产品质量比较过硬。下面将从工厂规模、技术团队、成立年限、市场口碑、产品品质等方面入手,经过8年的市场调研与考察等实际情况讲述二次供水设备品质过硬的品牌列表:
1:北京威派格
北京威派格科技发展有限公司是以供水设备为核心产品,集研发、生产、销售、售后一体的高新技术企业。威派格,智慧水务解决方案提供商,是一家专业化的科技服务公司,致力于为客户。解决供水中遇到的各种问题。
2、上海熊猫机械
上海熊猫机械专注于智慧水务建设,为客户提供智慧水务系统解决方案及系列产品,是集水泵、控制系统、智慧调峰泵站、智慧集成生活泵站、智慧集成消防稳压泵站、智慧集成增压泵站、智慧集成纯水泵站、智慧集成污水泵站及智慧水务信息化的研发、生产、销售为一体的现代化大型企业集团。
3、长沙中赢供水
长沙中赢供水设备有限公司是一家集无负压供水设备,变频恒压供水设备,无塔二次供水设备,油水他离器于一体的智能创新型生产厂家。公司长期致力于无负压给水、恒压变频给水、二次给水、无塔给水技术的创新与研发,并获得了节能环保领先供水企业的荣誉称号。产品广泛应用于小区高层建筑、工厂矿业、宾馆酒店、学校、自来水厂、农村供水工程等领域。我公司坐落于美丽的中国机械之都--长沙。在这片工业基础设施完备、产业配套体系完善、高新技术人才充裕的沃土上,在公司全体员工的努力以及广大客户的大力支持下,公司经过多年的可持续发展,从节能供水设备行业中脱颖而出,优质的产品和服务得到了广大客户的一致好评。
3. 二次供水设备排名,如何选择品牌
二次供水设备一线品牌的话推荐:青岛三利和北京大禹供水。
选择的话,适合的就是最好的,然后在参考下价格和质量。北京大禹供水,质量好,价格中等,军工品质应用于民用建筑节能供水设备领域,十年零故障,二十年不间断供水。青岛三利,质量好,价格贵,主要针对大型工程项目。
4. 2018供水设备排名,供水设备十大品牌有哪些
青岛三利:质量好,价格贵,主要针对大型工程项目。
北京大禹供水:质量好版,价格中等,权军工品质应用于民用建筑节能供水设备领域。
北京威派格:质量中等,价格中等,主要致力于智慧水务。
上海熊猫:质量中等,价格贵,老牌子。
南方泵业、上海东方泵业、上海连成泵业、上海凯泉泵业、上海格兰富水泵、上海威乐水泵。
2018供水设备十大品牌排行榜,是由品牌信用指数及几十项数据统计计算系统自动生成的,供水设备行业数据前十名、供水设备10大品牌、二次供水设备十大品牌。供水设备十大品牌名单展示是供水设备前十名、无负压供水设备前十名、二次供水设备前十名。不是认定认证、不是竞价排名、不是表彰评选、不是评奖评比,它是企业品牌信用指数以及几十项数据统计计算真实呈现的结果,排序不分先后,无需企业申请申报,不存在评定评选的过程,企业不需要交纳任何费用,无偿服务于广大消费者。
5. 无负压供水设备品牌排名,前十名有哪些公司
今天刚刚面试完,网上评论一开始还不信。都什么年头了,还有面试上来就交钱,劳动合同签20年还中途不允许离职的???骗幼儿园的吗?这是去赚钱还是投资入股呢??觉得网上说的可能过时了,所以去看了看。。
好嘛!今天是2018年8月8日,够新的了吧??以上所有回答全部属实,真真刷新我的三观!!
一进去公司我看到有“军容镜”这么一个神奇的物品存在,我就知道这次纯属来娱乐了!
面试会议室放着他们工作人员军训宣传片,桌上是他们宣传册。他们也知道网上风评不好,上面写着还让我们网络,问我们怕了吗,说这是他们筛选人的方式,一般人不收~他们要三般人~~
总经理助理也不知道怎么挑的,刚毕业的、MBA的都有,反正也是,他们就是想招聘一个能交2万块钱的呗。
大概了解完彼此以后,开始介绍公司,福利待遇,免费住宿、子女入学、落户、免费剪头?等等...然后就是重磅来了——签20年劳动合同,并缴纳2万元——硬性规定。理由其他朋友们描述的十分详尽了。然后问有没有人不能接受,可以提前走。其实我这个时候已经坐不住了想走,看其他人没走比较不好意思,再有有点猎奇心理想看看还有啥更奇葩的。
之后就是详细说了说发展方向,带我们参观了办公室。
最后离开时,我们几个上了电梯,终于忍不住了,开始吐槽,相互佩服彼此演技。
总之,真的是够够的一天!!