污水处理系统培训内容

A. 污水处理厂新员工入职培训一般多长时间

一般的岗前培训要1个月以上
对事业单位新聘用工作人员应当进行岗前培训，以提高适应单位和岗位工作的能力。
对新引进的高层次人才，可以根据实际情况灵活安排岗前培训。
事业单位工作人员岗前培训内容包括公共科目和专业科目。公共科目包括应当普遍掌握的政治理论、法律法规、政策知识、行为规范、纪律要求等。专业科目包括所聘或者拟聘岗位所需的理论、知识、技术、技能等。
岗前公共科目培训由事业单位人事综合管理部门编制计划，统一组织或者委托专门培训机构组织，或者授权主管部门、事业单位按规定组织，一般采取脱产培训方式进行。岗前专业科目培训由主管部门或者事业单位组织，一般采取脱产培训、网络培训、以师带徒等方式进行。
岗前培训一般在工作人员聘用之日起6个月内完成，最长不超过12个月，累计时间不少于40学时或者5天。

B. 医院污水处理培训内容

医院污水处理培训内容：医院环保政策及法规解读；医疗三废与环境污染的概念；医疗固废处理与回收；医疗空气污染与治理；医疗污废水处理及回用；医疗科研实验室三废处理；医院污水处理技术指南；医疗机构在线环境监测特点、常见问题及规范化运维管理；

C. 环保培训的主要内容

我现在比较需要的是第二年的培训内容。

第一年的已经做的差不多。根据ISO14001体系。环境的基本方针，很高层次的东西。

公司的环境因素识别，分析哪些是重大环境因素。

相关的法律法规，比如更新的固废法。固废里面分一般工业固废和危险废弃物，那么就把危废的做一个。

根据管理体系要求，我们做了文件体系，针对公司的日常运行情况，废水处理的管理规程，废气处理的管理规程，固废和危废处理的管理规程。水和气主要是设备工艺的操作，固废和危废主要是各生产部门的转移，转移的注意事项，标识，包装，台账，还有出库到危废和固废接收单位的操作。这里面也可以做MSDS的培训，不过这部分内容归安全管理。

然后是环境事故应急预案。这个是委外的，很庞大，和环评有很多重复的，但是必须要有。这个也可以做。

第一年培训的差不多了，第二年不知道做啥了。我也来网上看看

今天和其他部门沟通，环保培训的目的，主要是分清责任，对各生产部门做好培训后，如果不按规定去执行，导致环保事件或事故，到时候被政府处罚，是有依据，尽职免责了。针对生产可能出现的和已经出现环保问题，加强相关的培训，这样有针对性，有价值。

举例，生产废水排放异常，生产的废水排放到雨水管网，导致雨水超标。

前期培训，做管网图简单介绍，做雨污分流的强调。

生产废气排放异常，生产的粉尘废气因为除尘布袋破损，导致排放口可见大量粉尘颗粒物。

前期培训，主要针对环保管理运行的人员，做好每天的排放口巡查，做好记录，生产部门也有义务及时通知排放的时段，并安排人员巡查。

危废的异常，假设把一般固废和危废混合收集，导致危废量增大，处理成本增加，或者更甚对于废弃物的危险性认识不足，有反应性的混合，导致重大事故发生，还要分析存放的时态问题，所以危废才会有规定，存放时长不超过一年。

环保的处罚，可以做个专题，各种被处罚的原因，处罚措施。公司需要避免的情况，如何配合。

D. 我想多知道污水处理的专业知识，致出最真实的感谢！

污水处理 (sewage treatment,wastewater treatment)：为使污水达到排水某一水体或再次使用的水质要求对其进行净化的过程。污水处理被广泛应用于建筑、农业，交通、能源、石化、环保、城市景观、医疗、餐饮等各个领域，也越来越多地走进寻常百姓的日常生活。

处理方法：

按作用分
污水处理按照其作用可分为物理法、生物法和化学法三种。
①物理法：主要利用物理作用分离污水中的非溶解性物质，在处理过程中不改变化学性质。常用的有重力分离、离心分离、反渗透、气浮等。物理法处理构筑物较简单、经济，用于村镇水体容量大、自净能力强、污水处理程度要求不高的情况。
②生物法：利用微生物的新陈代谢功能，将污水中呈溶解或胶体状态的有机物分解氧化为稳定的无机物质，使污水得到净化。常用的有活性污泥法和生物膜法。生物法处理程度比物理法要高。
③化学法：是利用化学反应作用来处理或回收污水的溶解物质或胶体物质的方法，多用于工业废水。常用的有混凝法、中和法、氧化还原法、离子交换法等。化学处理法处理效果好、费用高，多用作生化处理后的出水，作进一步的处理，提高出水水质。

按处理程度分
污水处理按照处理程度来分可分为一级处理、二级处理和三级处理。
一级处理主要是去除污水中呈悬浮状态的固体物质，常用物理法。一级处理后的废水BOD去除率只有20%，仍不宜排放，还须进行二级处理。二级处理的主要任务是大幅度去除污水中呈胶体和溶解状态的有机物，BOD去除率为80%～90%。一般经过二级处理的污水就可以达到排放标准，常用活性污泥法和生物膜处理法。三级处理的目的是进一步去除某种特殊的污染物质，如除氟、除磷等，属于深度处理，常用化学法。
污水工艺流程选型要求1、对现有一级处理工艺进行加强处理效果的改造 改造应根据实际情况，充分利用现有处理设施，对现有医院中应用较多的化粪池、接触池在结构或运行方式上进行改造，必要时增设部分设施，尽可能地提高处理效果，以达到医院污水处理的排放标准。
一级强化处理
1、工艺流程说明
对于综合医院(不带传染病房)污水处理可采用“预处理→一级强化处理→消毒”的工艺。通过混凝沉淀(过滤)去除携带病毒、病菌的颗粒物，提高消毒效果并降低消毒剂的用量，从而避免消毒剂用量过大对环境产生的不良影响。医院污水经化粪池进入调节池，调节池前部设置自动格栅，调节池内设提升水泵。污水经提升后进入混凝沉淀池进行混凝沉淀，沉淀池出水进入接触池进行消毒，接触池出水达标排放。
调节池、混凝沉淀池、接触池的污泥及栅渣等污水处理站内产生的垃圾集中消毒外运。消毒可采用巴氏蒸汽消毒或投加石灰等方式。
2、工艺特点
加强处理效果的一级强化处理可以提高处理效果，可将携带病毒、病菌的颗粒物去除，提高后续深化消毒的效果并降低消毒剂的用量。其中对现有一级处理工艺进行改造可充分利用现有设施，减少投资费用。
3、适用范围
加强处理效果的一级强化处理适用于处理出水最终进入二级处理城市污水处理厂的综合医院。
二级处理工艺
1、工艺流程说明
二级处理工艺流程为“调节池→生物氧化→接触消毒”。医院污水通过化粪池进入调节池。调节池前部设置自动格栅。调节池内设提升水泵，污水经提升后进入好氧池进行生物处理，好氧池出水进入接触池消毒，出水达标排放。
调节池、生化处理池、接触池的污泥及栅渣等污水处理站内产生的垃圾集中消毒外运焚烧。消毒可采用巴氏蒸汽消毒或投加石灰等方式。
二级处理工艺流程(非传染病和传染病污水)
传染病医院的污水和粪便宜分别收集。生活污水直接进入预消毒池进行消毒处理后进入调节池，病人的粪便应先独立消毒后，通过下水道进入化粪池或单独处理。各构筑物须在密闭的环境中运行，通过统一的通风系统进行换气，废气通过消毒后排放，消毒可采用紫外线消毒系统。
2、工艺特点
好氧生化处理单元去除CODcr、BOD5等有机污染物，好氧生化处理可选择接触氧化、活性污泥和高效好氧处理工艺，如膜生物反应器、曝气生物滤池等工艺。采用具有过滤功能的高效好氧处理工艺，可以降低悬浮物浓度，有利于后续消毒。
3、适用范围
适用于传染病医院(包括带传染病房的综合医院)和排入自然水体的综合医院污水处理。

E. 污水处理站员工安全培训内容

简述E企业安全管理人员对污水处理站全体员工进行安全教育培训应包含的主要内容：

①对从业人员进行安全生产和职业卫生教育培训，保证从业人员具备满足岗位要求的安全生产和职业卫生知识。

②熟悉有关的安全生产和职业卫生法律法规、规章制度、操作规程。

③从业人员权利和义务。

④掌握本岗位的安全操作技能和职业危害防护技能、安全风险辨识和管控方法。

⑤安全设施及防护用品的使用维保。

⑥事故预防和应急处置能力。

⑦典型事故和案例分析。

⑧根据实际需要，定期进行复训考核。

F. 污水处理岗位培训内容

一、培训对象
各市、县垃圾处理设施填埋场、焚烧厂、渗滤液处理厂和污水处理厂的操作工，或有志从事污水污染治理设施操作的个人均可报名。
二、报名条件
工作满3年，年满19岁。
三、培训内容
根据国家职业技能鉴定指导中心《污水处理工培训考核大纲》的要求，结合渗滤液处理的特点，进行理论知识和操作技能培训。
四、培训形式
1、课时：120 课时（含自学、自习时间），培训采用集中上课方式，时间 5 天（包括考试。考试鉴定合格发给初级污水处理工《国家职业资格证》）。
2、根据报名人数分期培训。
3、师资：由具备多年教学和实操经验的高级工程师和该工种考评员授课。
4、具体培训时间地点待报名结束后，另行通知。
五、收费标准
1、培训费 950 元/人（含教材资料费、考证鉴定费、办证费等）。学员可直接到我会缴交，也可通过银行汇款。
开户银行：中国建设银行广州市惠福西路支行